これでいいのか！皆でバスを考えよう！

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森になってください

投稿者：分会長投稿日：2009年11月15日(日)00時26分56秒

　お初です。労働者の４割が非正規労働者と成ってしまったこの世の中で、森を見るということは素晴らしい事ではないでしょうか？　今の自分が自分の金だけのために（ちょっと極端で、すみません）子育てして子が非正規の苦しい立場におかれた場合どうするのでしょうか？自分の時は良いですが、子どもも要領よく行くとは限りません。　私はこれだけ労働者が叩きのめされている時に自分だけで良いのかと感じます。　今だからこそ、森を見る、すなわち子や孫の世代にも労働者が権利を守って働ける様に展開して行かなければいけないのではないでしょうか？

俺も森になりたい

投稿者：生活に困ったクルー投稿日：2009年11月14日(土)21時47分54秒

ワンカップさん、ノウ～さん。森を見る、大きな心大事ですね。でも、多くの労働者(運転士)は、はたして、そんな先の事考えてますか？確かに１０年、３０年、５０年先の事。子供、、孫などの事心配ですね。そんな事(失礼)は、思想家、政治家等の考えでいいでしょう。今の生活、暮らし(給料)が無くては、名誉、理想、無欲では、子供育てられません。森も大事、林も大事。でも木が無ければ、林、森もできません。木とは、１０年、５０年先の事も見てます。でも、今の一杯の飯が大事です、今、肥やしが無いと育たないのですよ。子供作れません、孫など出来ません。

大志は？

投稿者：ノウ～投稿日：2009年11月14日(土)20時05分47秒

編集済

ワンカップさん、我々は無欲は言うまでもないですよ！！！またね～総論各論も理解できます。森を見よと私は散々言ってきていますがね～これから我が社に数十年働き家族を支えて子育てして行かれる後輩に私は思うのです。おかしな制度はいけませんとね！！！バブル後に迷走続ける我が国が、すでに崩壊した市場原理を隠しみのに成果主義とやらでリストラや労務管理に利用したが私の考えですよ。。。その儲けが一番は我々先人達は軽蔑してきた行為でありましたね。金より名誉を大切にしていたわけわけです。結果我が国あるのです！さださん～自分を追い詰めないでよ！！！気にしていますからね！！！3人は耐えられませんよ。

ぜひ聞いてみてね

投稿者：さだまさし投稿日：2009年11月13日(金)20時42分17秒

木を見て森を見ず

投稿者：ワンカップ投稿日：2009年11月12日(木)11時15分36秒

ノウ～さんの云う事はもっともです。しかしここで反論と進めるわけではないですがこの問題は各論と総論の違いでは無いでしょうか？働いて居るいじょう増務があればそれだけに生活は潤います。成果主義等と名目付けてやって居る経営者側など対立関係等は古今東西変わらぬ常です。各論で云うなれば労働条件をより良くすべき必須重要項目ですので組合など活用し一人一人が自覚を持ち闘争すべきでしょう。　総論で云うなれば労働条件改善をするなと言うのでなく気にするなとではなく主義主張は大いに結構で闘争は賛成ですよ。しかしそも問題に振り回されず「そこしか見えなくなる」落とし穴に陥って全体が判らなくなる事が一番の問題で根本や主旨はなにか？長いスパーンで視てどうかと思います。一見すると「諦めの境地　妥協の境地」の様ですが目の前の問題に飛びつく前に先ず自分の原理原則の確立をお勧めします。すると必然的周りが（職場環境や人間関係や労働条件）より良い環境に少しずつ良くなるのでは？まわりくどくてすみません。　大志は無欲に等しい・・・ですね。

労務管理！

投稿者：ノウ～投稿日：2009年11月11日(水)19時49分9秒

ワンカップさん、ジャーヒルンさんの大きな考え方は理解できますが～サービスリーダーさんの言われる事も今の社内状況みると見直すべきと考えますよ！！！私でさえ20年勤続はそこまで来ています。。。現実退社後より今は大切ではないでしょうか？？？そもそも我々の残業は我々の生活費の為に作り出されているものです！！！そこに頑張り主義は成果主義は存在していました！！！頑張り働く仲間に誰も文句はなかったのでは？？？今の賃金格差はかなり問題あると思いますよ！！！けして我々公共交通（安全）にはなじみません！！！ワンカップさんの言われる（公共交通の使命や責任）私が入社した頃はバスの運転士になる為にトラックを経験したり～荷物ではない人命を預かる重さなど出来ていた訳ですね。。。私がこれはおかしいと思いだした事に～未経験でもなんでもok なりの募集のしかたになり～経験者よりマイクアナウンサーを採用しだした事に今の姿を心配してた事は間違えではなかったように思います！！！

ムムッ。

投稿者：山本武蔵投稿日：2009年11月11日(水)15時41分35秒

ここ最近の話題は見ていて面白いな。又　たまには参加でも～～しようか？小次郎！如何じゃ？　皆の衆の意見　なかなかじゃ。ウッハハッハ～ン。さらばじゃ！

何か反論は？

投稿者：ジャーヒルン投稿日：2009年11月11日(水)10時38分44秒

サービスリーダーさんはワンカップさんの意見や主張に何かの意見は無いのですか？ワンカップさんの云う事はなかなか素晴らしい意見で・・・・小生も「一つの組織の中での上下関係など小さな事」で自分の人生は幾つまで生きるか？自分の価値観や生き方、家族や周りに居る人に対する接し方？給料が多い少ないと云っても「現場のサラリーマンなんて皆ドングリの背い比べ」定年しても生きて行く訳で「社内のシステムや組織に振り回されるな！」では？そこを言いたいですな。体の健康維持はもとより心が歪んではいけません。自由な発想を持ち「ダメな事はノー！」と言える人で居たいものですね・・・・・・その点企業外のユニオンで頑張って居る方々は立派。｛沈まぬ太陽に出て来る恩地元の様な人・・凄く見習う所ありますね。映画OR 本でも観て下さい。感動の一言｝アラ～宣伝しちゃった！　　アラーは偉大なり　　シュクラン！！

アハﾊﾊﾊ

投稿者：一平卒投稿日：2009年11月10日(火)23時18分37秒

ノウ～さん、お帰りなさ～いでしょうかね

嬉しい～

投稿者：ノウ～投稿日：2009年11月10日(火)21時53分33秒

私的な事ですみません！！！しかし言いたいのです。私がバス労組離れるに増務はずしが一番の心配であり～その増務はずし嫌がらせにあいですが・・・私の娘が就職決まりました～嬉しいくてなりません！！！闘いのなかでの結果ですあり～5年の嫌がらせに勝てた気がしてなりません！！！組織の前に人である事にこだわり～愛する我が社の方向にもの言えるは間違えではありませんでした！！！

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